自“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动开展以来，宝兴法院迅速行动、全面落实，推动专项行动落地落实，确保走深见效。

一是工作举措早谋划。第一时间召开党组会议、全院干警会议，学习传达雅安市纪委五届二次全会、宝兴县纪委十五届二次全会精神，组织学习市、县关于“转作风、树新风、作表率、抓落实”专项行动工作方案，结合实际研究贯彻落实措施，从精神全面传达、氛围全面营造、落实规定动作等多方面着力，凝聚思想认识，确保专项行动各项工作部署落实到位。二是组织保障早到位。迅速成立领导小组，“一把手”担任组长，其余院领导担任副组长，9名部门负责同志为成员，领导小组办公室下设综合材料、宣传报道、问题整改、督查督导、结果运用5个工作组，明确工作职责，压紧压实工作责任。三是抓好统筹早布局。严格按照上级要求，结合法院工作实际，制定工作方案，召开动员部署会、工作推进会，对学习讨论、警示教育、问题查摆等“规定动作”、关键环节进行部署强调，并通过网络、走访等渠道公开征集法院队伍作风方面的问题，确保专项行动落实落细。在微信公众号开设“转树作抓”专栏，充分展示开展专项行动的做法和进展。四是目标明确早落实。在“实”下功夫，准确把握专项行动总体要求、目标任务，确保突出重点、提升实效。开展“为群众办实事示范法院”创建活动，聚焦群众司法需求，抓好“开门第一件事”，扎实做好“法官联村”、巡回审判、24小时自助法院等“为群众办实事”具体项目和载体。开展警示教育，通报违反干预司法“三个规定”、年轻干部“涉网”“涉赌”反面典型案例，组织干警观摩职务犯罪案件庭审，引导以案为鉴，时刻树牢廉洁意识，坚守法纪底线，为开展查纠整改工作奠定基础。